Si une entreprise met en place une démarche RSE, comment impliquer vraiment les salariés dans cette démarche ?
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L’implication des salariés est un facteur clé de succès.
Quelques approches qui fonctionnent : créer un groupe de travail RSE avec des volontaires de différents services, organiser des ateliers de sensibilisation (fresque du climat, quiz, témoignages), et surtout, valoriser les initiatives des salariés.
Les gens s’engagent quand ils voient que leurs idées sont prises en compte et que leurs actions ont un effet réel.
La fresque du climat est un outil participatif très efficace pour sensibiliser les équipes en 3h.
Elle est accessible aux débutants et crée une vraie prise de conscience collective.
De nombreuses associations proposent de l’animer gratuitement ou à faible coût pour les entreprises.